• 实验最后一公里弥合：基于检索增强生成的安全拒绝机制赋能AI辅助实验室现场知识数字化

  尽管材料信息学的发展加速了自驱动实验室（Self-Driving Laboratories, SDLs）的进程，但在许多教学和探索性研究环境中，人工主导的实验仍是常态。研究人员将此类场景中正式文档与实际可靠执行之间的差距称为“实验最后一公里”；在以粉末X射线衍

  来源：Digital Discovery

  时间：2026-11-02

• 辅助二胺在有机金属铱(III)配合物中的反应性、结构与深红色磷光

  合成了形式为[Ir(C^N)₂(N^N)]PF₆（其中C^N = 2,6,7-三甲基-3-苯基喹喔啉；N^N = 二胺）的异配位Ir(III)基配合物。该系列涵盖手性二胺衍生物。研究人员采用一系列光谱和分析技术对配合

  来源：Dalton Transactions

  时间：2026-11-02

• 新型含氟铂(II)配合物的合成、DNA相互作用机制及抗肿瘤活性研究

  本研究报道了一系列含氟8-氨基喹啉和8-氨基喹哪啶二氯铂配合物（1–5），并探讨了其抗癌潜力及与DNA的体外相互作用。首先，琼脂糖凝胶电泳实验表明这些配合物与DNA发生交联相互作用，其中配合物2和3表现出与顺铂（cisplatin）对照相当的活性。随后，研究人

  来源：Dalton Transactions

  时间：2026-11-02

• 非中心对称K₂Ni(IO₃)₄(H₂O)₂的凝胶法合成、晶体结构、氢键与光学带隙研究

  K₂Ni(IO₃)₄(H₂O)₂是一种具有此前未报道组成的新含镍碘酸盐，研究人员采用单扩散凝胶法（single-diffusion gel techn

  来源：Dalton Transactions

  时间：2026-11-02

• SCOPE：一种面向分子与分子晶体的化学感知工作流自动化软件

  大规模计算化学研究日益依赖自动化和可重复的工作流来探索化学空间。在实践中，这些工作流通常涉及用于化学表征、量子化学作业执行和数据分析的多种工具。然而，这些组件往往是割裂的，使得构建既具内聚性又可重复的端到端计算管线变得困难。本文介绍了SCOPE，一个面向分子与

  来源：Digital Discovery

  时间：2026-11-02

• 治疗师引导的在线癌症丧亲团体心理干预的预试验可行性随机对照试验

  背景：癌症位居全球主要死因之列，每年约造成1000万例死亡，由此产生大量癌症丧亲个体。尽管哀伤是对丧失的正常反应，但少数个体会发展为持续性且具有临床意义的困难，包括延长哀伤障碍（Prolonged Grief Disorder, PGD）、抑郁、焦虑及创伤后应

  来源：Internet Interventions

  时间：2026-11-02

• 单次与三次虚拟现实暴露疗法治疗公开演讲焦虑：一项随机对照试验

  本研究旨在比较两种基于虚拟现实（VR）的暴露干预实施形式对公开演讲焦虑（PSA）的疗效：单次延长会话与将相同干预分为三次较短会话。研究采用优效性两臂平行组随机对照试验设计。由于最终参与者数量少于计划，该试验现作为试点研究处理。干预包括面对面VR暴露会话，随后辅

  来源：Internet Interventions

  时间：2026-11-02

• 硝酸盐电还原：按需定制的火山图

  电化学硝酸盐还原反应（NO3RR）是可持续合成氨和硝酸盐修复的一种有前景的策略，但其复杂的反应机理带来了显著的实验和计算挑战。尽管出于计算成本考虑，密度泛函理论（DFT）研究中常采用简化反应路径，但这些近似对预测催化趋势的影响在很大程度上仍未得到探索。在本工作

  来源：Chemical Science

  时间：2026-11-02

• 氧化铼(V)与酚-噁唑啉配体的离子对配合物：合成、溶剂化显色及催化性能研究

  中文翻译： 离子对配合物，其中有机阳离子完全存在于阴离子金属配合物的第二配位层中，代表了一类在结构和电子性质上均具独特性的化合物，其溶液行为受溶剂极性和氢键相互作用的影响。该类配合物能够发生离子对电荷转移（IPCT）跃迁，使其成为研究离子对平衡的理想模型配合物

  来源：Dalton Transactions

  时间：2026-11-02

• dl-苹果酸配位聚合物的晶体工程潜力与挑战：从构象多样性到网络结构调控

  苹果酸根阴离子（malate anion）作为一种生物质衍生连接配体，其构象柔性使其能够形成多种配位环境，这增加了其在晶体工程研究中的应用难度。本研究旨在深化对苹果酸根阴离子作为连接体构建配位网络的理解。研究人员报道了6种dl-苹果酸根配位化合物，可归类为一维

  来源：CrystEngComm

  时间：2026-11-02

知名企业招聘：